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出版年度

	2022	1篇
	2015	2篇

作者

	Amer Rajput	3篇
	Jawwad Ahmad	1篇
	Mazhar Hussain	1篇
	Muhammad Hanif Tayyab	1篇
	Sehrash Siddique	1篇

来源期刊

	Future Business Journal	1篇
	International Journal of Managing Value and Supply Chains	1篇
	International Journal of Research in Management, Science & Technology	1篇

学科主题

	管理学	1篇
	经济	1篇

语种

英文

3篇

国别/地区

印度

2篇

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共 3 条记录

排序：全选导出：

1.Firm Performance through Outsourcing of Human Resource Management

作　　者：Muhammad Hanif Tayyab ;Amer Rajput

出　　处：International Journal of Research in Management, Science & Technology. 2015 ;3(1).

出版社：Prannath Parnami Institute of Management & Technology, Hisar

文章 ID：174754078

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2.CUSTOMER LOYALTY FRAMEWORK OFTELECOMMUNICATION SERVICE MARKET

作　　者：Jawwad Ahmad ;Mazhar Hussain ;Amer Rajput

出　　处：International Journal of Managing Value and Supply Chains. 2015 ;6(1):69-78.doi:10.5121/ijmvsc.2015.6106

出版社：AIRCC

文章 ID：249036307

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3.Self-expressiveness and hedonic brand affect brand love through brand jealousy

作　　者：Sehrash Siddique ;Amer Rajput

出　　处：Future Business Journal. 2022 ;8(1):1-13.doi:10.1186/s43093-022-00136-6

出版社：Elsevier

文章 ID：1039346639

文章详细

1

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