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1篇

出版年度

2015

1篇

作者

	Amna Ghaffar	1篇
	Ayesha Aslam	1篇
	Hina Mushtaq	1篇
	Tahleel Talha	1篇

来源期刊

European Journal of Business and Social Sciences

1篇

学科主题

社会学

1篇

语种

英文

1篇

国别/地区

瑞士

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共 1 条记录

排序：全选导出：

1.IMPACT OF COMPENSATION AND REWARD SYSTEM ON THE PERFORMANCE OF AN ORGANIZATION: AN EMPIRICAL STUDY ON BANKING SECTOR OF PAKISTAN

作　　者：Ayesha Aslam ;Amna Ghaffar ;Tahleel Talha 等

出　　处：European Journal of Business and Social Sciences. 2015 ;4(08):319-325.

出版社：European Society of Business and Social Sciences

文章 ID：153313513

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