作　　者：Chee-Hua Chin ;Chee-Hua Chin ;May-Chiun Lo 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2014 ;144:35-44.doi:10.1016/j.sbspro.2014.07.271

出 版 社：Elsevier

文 章 ID：1019283314

作　　者：Chee-Hua Chin ;May-Chiun Lo ;Abang Azlan Mohamad 等

出　　处：Journal of Sustainable Development. 2017 ;10(3):120.doi:10.5539/jsd.v10n3p120

出 版 社：Canadian Center of Science and Education

文 章 ID：199290892

作　　者：Chee-Hua Chin ;May-Chiun Lo ;T. Ramayah

出　　处：SAGE Open. 2013 ;3(4).doi:10.1177/2158244013512664

出 版 社：SAGE Publications

文 章 ID：219471886

作　　者：Chee-Hua Chin ;May-Chiun Lo ;T. Ramayah

出　　处：Journal of Sustainable Development. 2016 ;9(4):179.doi:10.5539/jsd.v9n4p179

出 版 社：Canadian Center of Science and Education

文 章 ID：186836180

作　　者：Chee Hua Chin ;Winnie Wong Poh Ming Wong ;Chee Ling Chin 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2021 ;11(8):1728-1747.doi:10.6007/IJARBSS/v11-i8/10655

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037764852

作　　者：Jia-Lie Ching ;May-Chiun Lo ;Mohamad Kadim Suaidi 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2019 ;9(11):335-357.doi:10.6007/IJARBSS/v9-i11/6552

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037768161

作　　者：Ek Tee Ngian ;Phan Yong Tak ;Chee Hua Chin 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2022 ;12(5):66-83.doi:10.6007/IJARBSS/v12-i5/13019

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037765585