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	有本地全文	26篇
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出版年度

	2022	5篇
	2021	5篇
	2020	3篇
	2018	1篇
	2017	1篇

	2016	3篇
	2015	3篇
	2014	3篇
	2013	1篇
	2012	5篇
	2011	1篇
	2010	3篇
	2009	2篇
	2007	1篇

作者

	Elza Fátima Rosa Veloso	37篇
	Leonardo Nelmi Trevisan	25篇
	Joel Souza Dutra	24篇
	Rodrigo Cunha da Silva	14篇
	Wilson Aparecido Costa de Amorim	4篇

	André Luiz Fischer	3篇
	Dione Fagundes Nunes Gomes	2篇
	Tatiana Almendra Dutra	2篇
	Ana Cristina Limongi-França	1篇
	Angela Christina Christina	1篇
	Cleonir Tumelero	1篇
	Damares Fediuk	1篇
	João Eduardo Albino Pimentel	1篇
	Lina Eiko Nakata	1篇
	Lucas Santos	1篇
	Mafalda Maria de Medeiros Anderson	1篇
	Marcelo Antonio Treff	1篇
	Renata Schirrmeister	1篇
	Rodrigo Cunha Da Silva	1篇
	Silvio Roberto Stefani	1篇
	Simeia Azevedo Santos	1篇

文章类型

Research Article

16篇

来源期刊

	Revista de Carreiras e Pessoas (ReCaPe). ISSN 2237-1427	9篇
	Revista Administração em Diálogo (RAD). ISSN 2178-0080	6篇
	Revista de Ciências Humanas	6篇
	Journal on Innovation and Sustainability. RISUS ISSN 2179-3565	3篇
	Revista Brasileira de Orientação Profissional	3篇

	Revista Organizações em Contexto	2篇
	Revista de Administração da UFSM	2篇
	Cadernos EBAPE.BR	1篇
	Organizações & Sociedade	1篇
	Revista Brasileira de Gestão de Negócios	1篇
	Revista Eletrônica de Ciência Administrativa - RECADM	1篇
	Revista de Gestao USP	1篇
	Revista de Governança Corporativa	1篇

学科主题

	经济学	10篇
	社会科学总论	7篇
	法律	6篇
	体育	3篇
	劳动经济	3篇

	管理学	3篇
	贸易经济	2篇
	教育	1篇
	管理技术与方法	1篇
	经济	1篇

语种

	葡萄牙语	27篇
	(多语种)	4篇
	英文	4篇
	西班牙语	1篇

国别/地区

巴西

36篇

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共 37 条记录

排序：全选导出：

1.Career anchors and values from different career management perspectives

作　　者：Rodrigo Cunha da Silva ;Leonardo Nelmi Trevisan ;Elza Fátima Rosa Veloso 等

出　　处：Revista Brasileira de Gestão de Negócios. 2016 ;18(59):145-162.

出版社：Fundação Escola de Comércio Álvares Penteado

文章 ID：181175033

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2.Qualidades da Transição Interprofissão: um Estudo com Professores Universitários

作　　者：Elza Fátima Rosa Veloso ;Joel Souza Dutra ;Rodrigo Cunha da Silva 等

出　　处：Revista Organizações em Contexto. 2015 ;11(21):431-452.doi:10.15603/1982-8756/roc.v11n21p431-452

出版社：Universidade Metodista de São Paulo

文章 ID：184708692

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3.As carreiras inteligentes e sua percepção pelo clima organizacional

作　　者：Joel Souza Dutra ;Elza Fátima Rosa Veloso ;André Luiz Fischer 等

出　　处：Revista Brasileira de Orientação Profissional. 2009 ;10(1):55-70.

出版社：Associação Brasileira de Orientação Profissional

文章 ID：98051577

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4.Gestão de carreiras e crescimento profissional

作　　者：Elza Fátima Rosa Veloso ;Joel Souza Dutra ;André Luiz Fischer 等

出　　处：Revista Brasileira de Orientação Profissional. 2011 ;12(1):61-72.

出版社：Associação Brasileira de Orientação Profissional

文章 ID：98051682

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5.Diferentes Gerações e Percepções sobre Carreiras Inteligentes e Crescimento Profissional nas Organizações

作　　者：Elza Fátima Rosa Veloso ;Rodrigo Cunha da Silva ;Joel Souza Dutra

出　　处：Revista Brasileira de Orientação Profissional. 2012 ;13(2):197-207.

出版社：Associação Brasileira de Orientação Profissional

文章 ID：98051722

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6.Transição e gerenciamento de carreira de ex-funcionários de uma instituição privatizada

作　　者：Elza Fátima Rosa Veloso ;Joel Souza Dutra ;Rodrigo Cunha da Silva

出　　处：Revista de Ciências Humanas. 2012 ;46(1):211-231.

出版社：Universidade Federal de Santa Catarina

文章 ID：100199269

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7.Práticas educacionais nas empresas e o significado do aprendizado para os trabalhadores doi: 10.5007/2178-4582.2010v44n1p171

作　　者：Leonardo Nelmi Trevisan ;Elza Fátima Rosa Veloso ;Wilson Aparecido Costa de Amorim

出　　处：Revista de Ciências Humanas. 2010 ;44(1):171-189.

出版社：Universidade Federal de Santa Catarina

文章 ID：100199509

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8.Contribuição das âncoras de carreira para entender diferenças e similaridades de gênero e profissão na geração Y

作　　者：Dione Fagundes Nunes Gomes ;Leonardo Nelmi Trevisan ;Rodrigo Cunha da Silva 等

出　　处：Revista de Ciências Humanas. 2013 ;47(1):152-171.

出版社：Universidade Federal de Santa Catarina

文章 ID：100199707

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9.A tomada de decisões na transição de carreira: uma proposta de associação de conceitos

作　　者：Elza Fátima Rosa Veloso ;Joel Souza Dutra

出　　处：Revista Administração em Diálogo (RAD). ISSN 2178-0080. 2014 ;16(2).doi:10.20946/rad.v16i2.22723

出版社：Revista Administração em Diálogo (RAD). ISSN 2178-0080

文章 ID：105439236

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10.Talent Retention Strategies in Different Organizational Contexts and Intention of Talents to Remain in the Company

作　　者：Elza Fátima Rosa Veloso ;Rodrigo Cunha da Silva ;Joel Souza Dutra 等

出　　处：Journal on Innovation and Sustainability. RISUS ISSN 2179-3565. 2014 ;5(1):49-61.

出版社：RISUS. Revista de Innovación y Sustentabilidad ISSN 2179-3565

文章 ID：114140173

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