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	有全文链接	2篇
	有本地全文	1篇

出版年度

	2021	1篇
	2020	1篇
	2019	1篇

作者

	Norlela Abas	3篇
	Nor Azmawati Husain	2篇
	Norshiba Norhisham	2篇
	Nurul Azrin Ariffin	2篇
	Noor Azzura Mohamed	1篇

	Nurul Aini Wahab	1篇
	Saida Farhanah Sarkam	1篇
	Siti Rohana Daud	1篇

文章类型

Research Article

1篇

来源期刊

	International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences	2篇
	Jurnal Intelek	1篇

学科主题

	社会科学总论	3篇
	经济学	2篇

语种

英文

3篇

国别/地区

	巴基斯坦	2篇
	马来西亚	1篇

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共 3 条记录

排序：全选导出：

1.Lecturer Support and Self-Efficacy on Students’ Off-Classroom Training Effectiveness

作　　者：Saida Farhanah Sarkam ;Norlela Abas ;Siti Rohana Daud 等

出　　处：Jurnal Intelek. 2019 ;14(2):58-67.doi:10.24191/ji.v14i2.218

出版社：Universiti Teknologi MARA

文章 ID：248552166

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2.Job Characteristics and Job Satisfaction among Office Workers: The Mediating Role of Distributive Justice

作　　者：Nor Azmawati Husain ;Norlela Abas ;Nurul Azrin Ariffin 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2020 ;10(9):494-508.doi:10.6007/IJARBSS/v10-i9/7828

出版社：Human Resource Management Academic Research Society

文章 ID：1037763322

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3.The Cross Over Process of Employees’ Dedication on Visitors’ Satisfaction using UWES Work Engagement Model: A Case on MAHA Expo 2018

作　　者：Nor Azmawati Husain ;Norlela Abas ;Norshiba Norhisham 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2021 ;11(9):1144-1158.doi:10.6007/IJARBSS/v11-i9/11110

出版社：Human Resource Management Academic Research Society

文章 ID：1037764983

文章详细

1

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