1.Produktiver Dissens in Gruppen: Meinungsdivergenz als Strategie zur Überwindung parteiischer Informationssuche bei Gruppenentscheidungen* * Stefan Schulz-Hardt und Dieter Frey, Institut für Psychologie, Ludwig-Maximilians-Universität, München. Die hier berichteten Untersuchungen wurden gefördert durch eine Sachmittelbeihilfe der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG, Projekttitel “Informationssuche und Informationsbewertung bei Einzel- und Gruppenentscheidungen”, Projekt-Nr. Fr. 472/12-1).

作　　者：Stefan Schulz-Hardt ;Dieter Frey

出　　处：Zeitschrift für Psychologie. 2000 ;208(3-4):385-405.doi:10.1026//0044-3409.208.34.385

出版社：Hogrefe Publishing

文章 ID：102660105

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2.Produktiver Dissens in Gruppen: Meinungsdivergenz als Strategie zur Überwindung parteiischer Informationssuche bei Gruppenentscheidungen* * Stefan Schulz-Hardt und Dieter Frey, Institut für Psychologie, Ludwig-Maximilians-Universität, München. Die hier berichteten Untersuchungen wurden gefördert durch eine Sachmittelbeihilfe der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG, Projekttitel “Informationssuche und Informationsbewertung bei Einzel- und Gruppenentscheidungen”, Projekt-Nr. Fr. 472/12-1).

作　　者：Stefan Schulz-Hardt ;Dieter Frey

出　　处：Zeitschrift für Psychologie. 2000 ;208(3-4):385-405.doi:10.1026//0044-3409.208.34.385

出版社：Hogrefe Publishing

文章 ID：192624584

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3.How Much Group is Necessary? Group-To-Individual Transfer in Estimation Tasks

作　　者：Alexander Stern ;Thomas Schultze ;Stefan Schulz-Hardt

出　　处：Collabra: Psychology. 2017 ;3(1):16-32.doi:10.1525/collabra.95

出版社：University of California Press

文章 ID：255121694

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4.Why dyads heed advice less than individuals do

作　　者：Thomas Schultze ;Andreas Mojzisch ;Stefan Schulz-Hardt

出　　处：Judgment and Decision Making. 2019 ;14(3):349-363.

出版社：Society for Judgment and Decision Making

文章 ID：1024429591

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