作　　者：Akbar Heidary ;Akbar Heidary ;Afsane Emami 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2011 ;30:2408-2409.doi:10.1016/j.sbspro.2011.10.469

出 版 社：Elsevier

文 章 ID：1006382365

作　　者：Akbar Heidary ;Akbar Heidary ;Afsane Emami 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2011 ;30:2418-2419.doi:10.1016/j.sbspro.2011.10.472

出 版 社：Elsevier

文 章 ID：1006382368

作　　者：Akbar Heidary ;Akbar Heidary ;Afsane Emami 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2011 ;30:2497-2498.doi:10.1016/j.sbspro.2011.10.487

出 版 社：Elsevier

文 章 ID：1006382383

作　　者：Majid Jalali Farahani ;Majid Jalali Farahani ;Ali Saiah 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2011 ;15:382-383.doi:10.1016/j.sbspro.2011.03.106

出 版 社：Elsevier

文 章 ID：1019248967

作　　者：Hashem Kozechian ;Akbar Heidary ;Ali Saiah 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2012 ;2(4):132-139.

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：88288677

作　　者：Akbar Heidary ;Habib Honary ;Ali Saiah

出　　处：International Journal of Educational Research and Technology. 2011 ;2(2):47-49.

出 版 社：Society of Education

文 章 ID：87965535