作　　者：Wan Salmuni Wan Mustaffa ;Wan Salmuni Wan Mustaffa ;Mass Hareeza Ali @ Hamid 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2016 ;224:499-507.doi:10.1016/j.sbspro.2016.05.426

出 版 社：Elsevier

文 章 ID：1010959140

作　　者：Madline Jayan ;Madline Jayan ;Khuan Wai Bing 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2016 ;224:540-545.doi:10.1016/j.sbspro.2016.05.433

出 版 社：Elsevier

文 章 ID：1010959147

作　　者：SIVA RABINDARANG ;KHUAN WAI BING ;KHOO YIN YIN

出　　处：Jurnal Pendidikan Malaysia. 2015 ;40(1):83-88.

出 版 社：National University of Malaysia

文 章 ID：132440345

作　　者：Jumrah Binti Sultan ;Khuan Wai Bing

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2020 ;10(3):893-901.doi:10.6007/IJARBSS/v10-i3/7349

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037762928

作　　者：Tan Chi Hau ;Khuan Wai Bing ;Bhargkavi A/P Pari

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2020 ;10(7):607-620.doi:10.6007/IJARBSS/v10-i7/7476

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037763204

作　　者：Roslina Che Omar ;Khuan Wai Bing ;Sharil @ Charil Marzuki

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(4):1322-1331.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i4/5536

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037767444