作　　者：Farrah Diana Saiful Bahry ;Farrah Diana Saiful Bahry ;Norizan Anwar 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2015 ;176:1083-1088.doi:10.1016/j.sbspro.2015.01.582

出 版 社：Elsevier

文 章 ID：1019286634

作　　者：Mohamad Noorman Masrek ;Siti Arpah Noordin ;Norizan Anwar 等

出　　处：IBIMA Business Review. 2011 ;2011.doi:10.5171/2011.406402

出 版 社：IBIMA Publishing

文 章 ID：85482374

作　　者：Norizan Anwar ;Mohd Mursyiddin Abdul Manaf ;Noraizan Amran 等

出　　处：Journal of Management Research. 2015 ;7(2):353-363.doi:10.5296/jmr.v7i2.6946

出 版 社：Macrothink Institute

文 章 ID：184713696

作　　者：Norizan Anwar ;Mohamad Noorman Masrek ;Mad KhirJohari Abdullah Sani

出　　处：Communications of the IBIMA. 2017 ;2017.doi:10.5171/2017.518818

出 版 社：IBIMA Publishing

文 章 ID：193878573

作　　者：YOHANNES KURNIAWAN ;REGA BHATARA ;NORIZAN ANWAR 等

出　　处：Journal of Theoretical and Applied Information Technology. 2021 ;99(14).

出 版 社：Journal of Theoretical and Applied

文 章 ID：1037103935

作　　者：Nor Jazliza Jalil ;Norhayati Hussin ;Alwi Mohd Yunus 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2020 ;10(11):1068-1075.doi:10.6007/IJARBSS/v10-i11/8169

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037762590